【電気工事施工管理】公共・民間設備の電気設備工事/未経験OK/資格取得支援充実/転勤なし
職種: 電気工事施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 大阪府大阪市城東区新喜多1-7-28センチュリーアセットビル2階

求人の特徴
資格手当あり
実働 7.5 時間
完全週休二日制
年間休日 120 日以上
介護休暇あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
学歴不問
交通費支給
業務内容
■業務概要:
法人のお客様を対象に、公共・民間施設(学校、公園、ビル、商業施設など)における
電気設備工事の設計・施工管理をご担当いただきます。
予算管理、お客様との金額交渉、パートナー企業様との現場調整がメイン業務になります。
■業務詳細:
入社後すぐは、OJTとして担当上司に現場同行し、業務フローを習得していただきます。
試用期間(半年ほど)経過後は、個別案件の現場管理を中心に進めていただく形になります。
また、事務作業(申請書類対応、見積作成、台帳整理など)の対応も行います。
形に残る仕事であり生活に必要不可欠なものであるため、とてもやりがいのある仕事です。
※業務内容の変更範囲:会社の定める範囲
■PRポイント
【教育体制】
入社後は座学と実務の研修が1週間あります。多くの中途入社の方が活躍しています。
資格取得の補助制度も充実しているので、多くの社員が資格を保有しています!
毎月社内勉強会も実施◎
【当社の特徴】
・経営理念である「共存共栄の精神でかがやく未来を創造します」を大切にしています。
この理念に共感いただける方からのご応募をお待ちしております。
・取引企業の現場施工がメインとなっていますが、元請企業としても大きく動いていくために、
入札案件の取り組みや新規事業を立ち上げて自社で契約を取れる仕組みづくりに力を入れています。
・経済産業省が普及促進している「健康経営優良法人」に4年連続で認定されており、
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる企業です。
法人のお客様を対象に、公共・民間施設(学校、公園、ビル、商業施設など)における
電気設備工事の設計・施工管理をご担当いただきます。
予算管理、お客様との金額交渉、パートナー企業様との現場調整がメイン業務になります。
■業務詳細:
入社後すぐは、OJTとして担当上司に現場同行し、業務フローを習得していただきます。
試用期間(半年ほど)経過後は、個別案件の現場管理を中心に進めていただく形になります。
また、事務作業(申請書類対応、見積作成、台帳整理など)の対応も行います。
形に残る仕事であり生活に必要不可欠なものであるため、とてもやりがいのある仕事です。
※業務内容の変更範囲:会社の定める範囲
■PRポイント
【教育体制】
入社後は座学と実務の研修が1週間あります。多くの中途入社の方が活躍しています。
資格取得の補助制度も充実しているので、多くの社員が資格を保有しています!
毎月社内勉強会も実施◎
【当社の特徴】
・経営理念である「共存共栄の精神でかがやく未来を創造します」を大切にしています。
この理念に共感いただける方からのご応募をお待ちしております。
・取引企業の現場施工がメインとなっていますが、元請企業としても大きく動いていくために、
入札案件の取り組みや新規事業を立ち上げて自社で契約を取れる仕組みづくりに力を入れています。
・経済産業省が普及促進している「健康経営優良法人」に4年連続で認定されており、
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる企業です。
※本求人は、株式会社チームボンドによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
未経験OK!
※電気工事に関する資格・経験をお持ちの方は優遇します!
※電気工事に関する資格・経験をお持ちの方は優遇します!
募集要項
| 職種 | 電気工事施工管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 実働・みなし労働時間:1日あたり 7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり 20日 始業・終業時間: 08:30~17:30 休憩時間:1日あたり 90分 |
| 休日 | 休日:土日休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 〈補足情報〉 ■完全週休2日制(現場によって土日出勤の可能性あり) ※会社カレンダーによる |
| 給与 | 月給:250,000円 〜 500,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 20.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 31,500円 【給与補足】 ■上記額にはみなし残業代(月20時間分、31,500円以上)を含みます。超過分は全額支給いたします。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
| 通勤手当 | 通勤手当(全額支給) |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、資格手当、資格取得制度、健康診断、家族手当、退職金制度 〈補足情報〉 ■社会保険(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険) ■通勤手当(全額支給) ■外部研修費用負担 ■スキルアップ研修費用負担 ■健康診断年1回 ■人間ドック ■がん検診 ■クラブオフ ■iDeCo+(確定拠出年金)加入(希望者のみ) ■ビアバスト ■野球観戦チケット配布(甲子園・東京ドーム) 【教育制度・資格取得サポート】 ■資格取得支援(業務上必要な資格の取得支援) ■外部研修費用負担 ■スキルアップ研修費用負担 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 大阪府大阪市城東区新喜多1-7-28センチュリーアセットビル2階 |
| 勤務先名 | 株式会社タカミエンジ |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市城東区新喜多1-7-28 センチュリーアセットビル2階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.takami-eng.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 【事業内容】 ■電気工事業 └一般電気設備工事 └太陽光発電設備工事 └電気通信設備工事 └消防設備工事 ■事業継続(BC)支援事業 └非常用発電機設備提案・施工 └蓄電池提案・施工 └ポータブル蓄電池提案・販売 └BCP(事業継続計画)策定コンサルティング └LED照明等省エネ商材提案・販売 ■新電力代理店 【建設業許可】 電気工事業 国土交通大臣許可(特-4)第21495号 電気通信工事業 国土交通大臣許可(般-4)第21495号 消防施設工事業 国土交通大臣許可(般-4)第21495号 管工事業 国土交通大臣許可(般-4)第21495号 |
| 選考について | 書類選考 ↓ 面接(1回から2回) ↓ 内定 |
| 応募書類等 | 履歴書(写真付)、職務経歴書必須 |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 小野 隼 |
| 所在地 | 愛媛県松山市久米窪田町337 テクノプラザ愛媛3階 |
| 事業内容 | 採用・転職支援事業(職業紹介許可番号:38-ユ-300183) プロモーション支援事業 |
| 設立年月 | 2023年9月1日 |
| 電話番号 | 089-968-1981 |


