【施工管理職(未経験者歓迎)】年間休日120日以上、残業少ない☆業界変革に取り組み、働き易い環境に注力した住宅ディベロッパー企業です!
職種: 建築施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都杉並区宮前1-15-13

求人の特徴
賞与あり
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
高卒・高認合格
未経験者歓迎
業界未経験者歓迎
交通費支給
資格手当あり
業務内容
戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。
予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。
当社の住宅は全て木造の在来工法です。
【施工前】
・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り
【施工中】
・現場での安全・品質・原価・工程管理
※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック
(ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする)
品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック
(高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない)
原価・・・予算内できちんと収められるかチェック
(段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように)
工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック
(外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある)
【竣工後】
・顧客への引き渡し、アフターフォロー(修繕)
予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。
当社の住宅は全て木造の在来工法です。
【施工前】
・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り
【施工中】
・現場での安全・品質・原価・工程管理
※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック
(ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする)
品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック
(高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない)
原価・・・予算内できちんと収められるかチェック
(段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように)
工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック
(外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある)
【竣工後】
・顧客への引き渡し、アフターフォロー(修繕)
※本求人は、株式会社チームボンドによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
■必須スキル
普通運転免許(AT限定可)
■歓迎スキル
・RC造、S造の建築施工管理経験
・大工など施工経験をお持ちの方
・建築関連学部・学科を履修された方
・建築施工管理技士(1級又2級)又は建築士(1級又2級)の資格保有者
■求める人物像
・木造住宅の施工管理に興味・熱意をお持ちの方
普通運転免許(AT限定可)
■歓迎スキル
・RC造、S造の建築施工管理経験
・大工など施工経験をお持ちの方
・建築関連学部・学科を履修された方
・建築施工管理技士(1級又2級)又は建築士(1級又2級)の資格保有者
■求める人物像
・木造住宅の施工管理に興味・熱意をお持ちの方
募集要項
職種 | 建築施工管理 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 実働・みなし労働時間:1日あたり 7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり 20日 始業・終業時間: 8:30~17:00 休憩時間:1日あたり 60分 |
時間外 | 月間平均残業時間:50時間以下 |
休日 | 休日:土日祝休み 年間休日:122日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇 〈補足情報〉 休日休暇:日曜日+祝日+希望日(3~5日/月) ※月に8、9日程度お休みを取得していただきます。 ※社員の多くは希望日を土曜日に充てて土日祝休みとしています。 |
給与 | 月給:290,000円 〜 500,000円 固定残業:なし 賞与:年2回 昨年度賞与実績:4ヶ月分 想定年収:406万円~1,000万円 *但し、経験および前職給与を考慮し決定 |
試用期間 | 試用期間:なし |
通勤手当 | 交通費支給 |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備、資格手当、退職金制度、交通費支給、資格取得制度、持株会制度、健康診断、役職手当 〈補足情報〉 ・賞与年2回 ・社用車有 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・通勤手当(全額支給) ・役職手当 ・時間外手当 ・資格手当 ・退職金制度(確定拠出年金) ・慶弔見舞金制度 ・転勤等に伴う費用負担制度 ・従業員持株会 ・レクリエーション補助制度 ・各種スポーツ大会(ゴルフ、ボウリング、フットサル等) ・フィットネスクラブ ・宿泊施設・旅行等の割引制度 ☆産休、育休、時短勤務もあり、様々な社員が長く働き続けられる環境を整えています☆ ■資格手当 ※下記の有資格者への月額支給額 ・一級建築士 40,000円 ・二級建築士 20,000円 ・宅地建物取引士 20,000円 ・1級建築施工管理技士 20,000円 ・2級建築施工管理技士 10,000円 ■資格取得奨励金(一時金) ・一級建築士 200,000円 ・二級建築士 100,000円 ・宅地建物取引士 100,000円 ・1級建築施工管理技士 100,000円 ・2級建築施工管理技士 50,000円 |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
受動喫煙防止措置 | 対策あり 禁煙 |
転勤 | なし |
学歴 | 高卒以上 |
就業場所 | 東京都杉並区宮前1-15-13 |
勤務先名 | 株式会社ホーク・ワン |
勤務先本社所在地 | 東京都杉並区宮前1-15-13 |
勤務先ウェブサイトURL | https://www.hawk-one.jp/ |
勤務先事業内容 | 【住まいをつくり、未来をつくる。戸建てに特化した不動産開発企業。】 ホーク・ワンは、戸建住宅の総合プロデューサーとして、企画開発から設計、販売戦略立案、施工管理、引渡、アフターフォローを事業として展開しています。 企画営業、施工管理、設計の各部門を完備することで、自社で一貫した住まいづくりを実現。 戸建住宅の分類として代表的な「建売住宅」「注文住宅」のメリットを採用した「企画提案型住宅」を展開。建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや特長を活かした住宅を企画しています。 【不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを 最も牽引する企業に】 オープンハウスグループとして不動産業界日本一を目指していくなかで、グループの成長を最も牽引できる組織を目指します。そして社会に最も求められる住宅を提供する企業になることを目指しています。 そのゴールに到達するためには、まだまだホーク・ワン自身が未完成のため、今後、より大きく・強固な企業に成長することが必要と感じています。 |
選考について | 書類選考⇒1次面接(人事)⇒最終面接(役員)⇒内定 ※ご経歴によっては1次面接が省略となる場合もございます <補足情報> 筆記試験:無 面接回数:1~2回 |
応募書類等 | 履歴書(写真付)、職務経歴書必須 |
採用人数 | 40 名 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 小野 隼 |
所在地 | 愛媛県松山市久米窪田町337 テクノプラザ愛媛3階 |
事業内容 | 採用・転職支援事業(職業紹介許可番号:38-ユ-300183) プロモーション支援事業 |
設立年月 | 2023年9月1日 |
電話番号 | 089-968-1981 |