【施工管理職(木造一戸建て)】東証プライム上場グループ/「同じ家は、つくらない。」をポリシーに成長中/完全週休2日制/賞与年2回
職種: 建築施工管理
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都 1都3県及び愛知県の勤務先に配属 ※勤務地はご希望を考慮いたします

求人の特徴
資格手当あり
完全週休二日制
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
有給休暇あり
長期休暇あり
高卒・高認合格
未経験者歓迎
業界未経験者歓迎
インフルエンザ予防接種補助あり
交通費支給
業務内容
工事現場の責任者として工期・予算・安全・品質管理を行います。
設計が作成した図面をもとに工事業者の手配、発注、指示、工程表作成を行い、工程の進捗管理を行います。
当社では、仕入用地ごとに営業・設計・施工管理でプロジェクトチームを結成し、街並み・家づくりを行います。
それぞれ知識やアイディアを出し合いながら、デザイン性が高く高品質な住まいづくりを実現しています。
▼プロジェクトチームを結成
住宅を建設する⼟地ごとに施⼯管理・⽤地仕⼊れ・設計・販売でプロジェクトチームを結成します。
チーム全員が住宅のつくり⼿。企画段階から意⾒を出し合って家づくりを進めます。
▼現地視察、企画のアイデア出し
全メンバーで住宅を建てる⼟地を⾒に⾏き、街の雰囲気・地質・⽇当りなど、企画・設計・施⼯に必要な情報を確認します。
またみんなで住む⼈のことを考えながら、住宅のコンセプトやデザインを話し合います。
▼プランの作成
設計が間取りやデザインのラフプランを作成。
▼着⼯
施⼯管理として、⼯事業者の⼿配、資材の発注、スケジューリングなどの指揮をと ります。
▼竣⼯
住宅が完成したら、販売担当が販売会社を介してお客様の⼿元に届けます。
設計が作成した図面をもとに工事業者の手配、発注、指示、工程表作成を行い、工程の進捗管理を行います。
当社では、仕入用地ごとに営業・設計・施工管理でプロジェクトチームを結成し、街並み・家づくりを行います。
それぞれ知識やアイディアを出し合いながら、デザイン性が高く高品質な住まいづくりを実現しています。
▼プロジェクトチームを結成
住宅を建設する⼟地ごとに施⼯管理・⽤地仕⼊れ・設計・販売でプロジェクトチームを結成します。
チーム全員が住宅のつくり⼿。企画段階から意⾒を出し合って家づくりを進めます。
▼現地視察、企画のアイデア出し
全メンバーで住宅を建てる⼟地を⾒に⾏き、街の雰囲気・地質・⽇当りなど、企画・設計・施⼯に必要な情報を確認します。
またみんなで住む⼈のことを考えながら、住宅のコンセプトやデザインを話し合います。
▼プランの作成
設計が間取りやデザインのラフプランを作成。
▼着⼯
施⼯管理として、⼯事業者の⼿配、資材の発注、スケジューリングなどの指揮をと ります。
▼竣⼯
住宅が完成したら、販売担当が販売会社を介してお客様の⼿元に届けます。
※本求人は、株式会社チームボンドによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
【必須資格】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
<ひとつでも当てはまる方は大歓迎!>
◎住宅に興味のある方
◎手に職を付けたい方
◎モノづくりが好きな方
◎キャリアアップを目指したい方
【歓迎スキル】
●施工管理の経験
●建築系の学校または学科卒の方
●建設不動産業界出身者 など
・普通自動車運転免許(AT限定可)
<ひとつでも当てはまる方は大歓迎!>
◎住宅に興味のある方
◎手に職を付けたい方
◎モノづくりが好きな方
◎キャリアアップを目指したい方
【歓迎スキル】
●施工管理の経験
●建築系の学校または学科卒の方
●建設不動産業界出身者 など
募集要項
職種 | 建築施工管理 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 実働・みなし労働時間:1日あたり 8時間00分 平均勤務日数:1ヶ月あたり 20日 始業・終業時間: 9:30~18:30 |
時間外 | 月間平均残業時間:40時間以下 |
休日 | 休日:土日休み 年間休日:110日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇 〈補足情報〉 ■完全週休2日制(土日) 年末年始休暇(8~10日)や夏季休暇などの長期休暇は年3回あり。 有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)にて連休を取得することも可能です。 |
給与 | 月給:300,000円 〜 600,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 45.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 74,500円 賞与:年2回 想定年収:400万円~1,100万円 〈補足情報〉 ■昇給(年1回) ■賞与(年2回) ※月給には固定残業代(74,500円~/45時間分)を含みます |
試用期間 | 試用期間:あり 期間:5ヶ月 条件:本採用時と同様 |
通勤手当 | 交通費支給(月2.5万円まで/他規程あり) |
待遇・福利厚生 | 交通費支給、社会保険完備、資格手当、役職手当、健康診断、資格取得制度 〈補足情報〉 ■社内表彰制度 ■確定拠出型年金制度 ■交通費支給(月2.5万円まで/他規程あり) ■スマートフォン、ノートパソコン貸与 ■定期健康診断/インフルエンザ予防接種補助 ■住宅購入支援制度(上限200万円) ■資格手当(規定あり) 1級建築士・1級建築施工管理技士 20,000円 2級建築士・2級建築施工管理技士 10,000円 宅地建物取引士 10,000円 など |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
受動喫煙防止措置 | 対策あり ビル内に喫煙場所設置 |
転勤 | 可能性はあるが、最大限考慮 |
学歴 | 高卒以上 |
就業場所 | 東京都 1都3県及び愛知県の勤務先に配属 ※勤務地はご希望を考慮いたします |
勤務先名 | 株式会社メルディア |
勤務先本社所在地 | 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル32F |
勤務先ウェブサイトURL | https://meldia.co.jp/ |
勤務先事業内容 | ■戸建分譲事業 ■注文住宅・請負事業 ■賃貸収入事業 |
選考について | ▼書類 ▼⼀次(現場/⼈事) ※WEB可 ▼最終面接(社長) <補足情報> ***選考ポイント*** 弊社は人物重視の採用方針です。 緊張せず、相互理解の場としてお越しいただければと思います。 今後のキャリアや次の転職先で望んでいることなど、ざっくばらんにお話しくださいませ。 ***よく聞かれる内容*** ・具体的な過去の職務経緯について ・転職を検討されている理由 ・仕事(企業)を選ぶ上で大切にしたい事 ・数ある企業の中で弊社に興味を持って頂いたキッカケ ・今後のキャリアビジョンについて ・希望勤務地や給与条件について |
応募書類等 | 履歴書(写真付)、職務経歴書必須 |
採用人数 | 10 名 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 小野 隼 |
所在地 | 愛媛県松山市久米窪田町337 テクノプラザ愛媛3階 |
事業内容 | 採用・転職支援事業(職業紹介許可番号:38-ユ-300183) プロモーション支援事業 |
設立年月 | 2023年9月1日 |
電話番号 | 089-968-1981 |