求人の特徴
未経験歓迎
学歴不問
土日祝休み
交通費支給
正社員
業務内容
<未経験の方は1ヶ月研修からスタート>
【入社後の流れ(未経験)】
▼1週目
挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。
▼2週目
講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。
▼3週目
実機を用いたネットワーク構築/AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。
グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ~課題解決までチャレンジすることで、プロジェクトチームとしての動き方を学びます。
▼いよいよエンジニアデビュー!
インフラ関係の案件かつ、チームメンバーの一人としてスタート。
「テクニカルサポート」「サーバ監視」「エンジニアサポート」「システム検証」などの業務を通じて、少しずつ経験を積んでステップアップしましょう。
(変更の範囲)当社業務全般
【入社後の流れ(未経験)】
▼1週目
挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。
▼2週目
講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。
▼3週目
実機を用いたネットワーク構築/AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。
グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ~課題解決までチャレンジすることで、プロジェクトチームとしての動き方を学びます。
▼いよいよエンジニアデビュー!
インフラ関係の案件かつ、チームメンバーの一人としてスタート。
「テクニカルサポート」「サーバ監視」「エンジニアサポート」「システム検証」などの業務を通じて、少しずつ経験を積んでステップアップしましょう。
(変更の範囲)当社業務全般
※本求人は、株式会社チームボンドによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
応募資格
★未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!
★学歴は一切問いません!
★接客・販売経験者やアルバイトからのご入社者も多数活躍しています!
★学歴は一切問いません!
★接客・販売経験者やアルバイトからのご入社者も多数活躍しています!
求める人物像
★意欲重視の採用です。職種経験、IT業界の経験は問いません。
「自分のチカラで生きていけるエンジニアを目指したい」
「ITの勉強をしているので、より実践的に学びたい」
「手に職をつけたい。ブランクがあっても復帰できるスキルを身に着けたい」
という成長意欲のある方、大歓迎です!
「自分のチカラで生きていけるエンジニアを目指したい」
「ITの勉強をしているので、より実践的に学びたい」
「手に職をつけたい。ブランクがあっても復帰できるスキルを身に着けたい」
という成長意欲のある方、大歓迎です!
募集要項
職種 | ITエンジニア |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
試用期間 | ※試用期間は3か月~最大6か月 |
就業時間 | 9:00〜18:00 |
時間外 | 月間平均残業時間:20時間以下 |
賃金 | 想定年収:251万円~251万円 月給:21.1万円~21.1万円 賞与回数:業績賞与 ※残業代は全額支給 ※年収はあくまで想定、経験や能力を考慮の上、決定 |
固定残業の有無 | なし |
試用期間の有無 | あり 試用期間中の条件:試用期間は3か月~最大6か月で、その間の雇用形態は契約社員です。
また、研修1カ月間は月給190,000円/月となります(2か月目以降は211,000円/月) 月給:190000円~190000円 試用期間中の固定残業:なし |
賞与 | 業績賞与 |
待遇 | 〈福利厚生・諸手当〉 ・社会保険完備(健康・労災・雇用・厚生年金) ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 └ 保養施設・スポーツクラブ割引・健康診断補助など充実 ・交通費支給(月3万円まで/超過分は別途相談) ・時間外手当(全額支給) ・役職手当 ・職能手当 ・業績賞与(直近3年連続支給実績あり) └ 個々の貢献度・評価により、0~50万円程支給 ・表彰制度(報奨金/年数回)※50万円の支給実績あり ・社員持株会制度 ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・キャリアコンサルティング ・教育訓練 ・eラーニング制度あり(Schooなど) ・ベネフィット・ステーション利用可能 └ 映画・レジャー・飲食・旅行・育児支援など、140万件以上の優待サービス ・テレワーク推奨 └ プロジェクトにより在宅勤務の可能性あり(コロナ対策の一環) ・テレワーク推奨:感染症対策のため、プロジェクトによってはテレワークを推奨しています。 【いろんな社内イベントをご用意!】 楽しみながら人脈を広げていってほしいため、毎月帰社日を設け、社員全員が交流できる機会を用意しています。 帰社日以外にも、イベント委員会がさまざまな企画を用意。 たとえばプラモデル制作やお菓子づくり、脱出ゲームの参加など。 エンジニアだけでなく、営業担当などさまざまな社員が参加しています。 |
休日 | 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:125日 休暇制度:年末年始休暇、産休・育休、有給休暇 補足情報: ・年間休日:120日以上あり【年間休日:125日 ※2022年度実績】 ・週休2日制(土曜・日曜)※プロジェクトにより変動あり ・祝日 ・年末年始休暇(5日間) ・産前産後・育児休暇(取得・復職実績があります) ・有給休暇 |
加入保険等 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
年間休日数 | 年間休日:125日 |
育児休業取得実績 | 産前産後・育児休暇(取得・復職実績があります) |
学歴 | 不問 |
必要な経験等 | ★未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎! ★学歴は一切問いません! ★接客・販売経験者やアルバイトからのご入社者も多数活躍しています! |
必要な免許・資格 | 特になし |
就業場所 | 大阪府大阪市北区堂島1-6-20堂島アバンザ20階 |
沿線・最寄駅 | 【勤務先 : プロジェクト先により異なります】 ・関西圏(大阪、兵庫、京都) ★希望勤務地を考慮します ※大阪市内がメインですが、兵庫や京都の案件もございます |
勤務先会社名 | 株式会社アクシス・クリエイト |
勤務先会社本社所在地 | 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル10階 |
勤務先会社ウェブサイトURL | https://www.axiscreate.com/ |
勤務先事業内容 | ITエンジニアリング事業/グローバルエンジニアリング事業/ITテクニカルサポート、アウトソーシング事業/ ITエンジニアの養成事業/ 上記に付随する各種コンサルティング事業 |
転勤 | なし |
従業員数 | 社員数 723名(2024年6月 期末時点) |
通勤手当 | 交通費支給 |
選考方法 | 書類選考 ⇒ Web面談(オンライン)⇒ 適性検査・最終面接(対面:大阪支店) |
応募書類等 | 履歴書(写真付き)、職務経歴書 |
紹介会社情報
企業名 | ![]() |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 小野 隼 |
所在地 | 愛媛県松山市久米窪田町337 テクノプラザ愛媛3階 |
事業内容 | 採用・転職支援事業(職業紹介許可番号:38-ユ-300183) プロモーション支援事業 |
設立年月 | 2023年9月1日 |
電話番号 | 089-968-1981 |